1月27日，江西伊發2021年度工作總結暨表彰大會圓滿舉行。本次大會以“唯實創新精進致善”為主題，總結了公司2021年度的工作成果并勾勒了2022年度公司發展藍圖，同時表彰了工作成績突出的先進集體和個人。公司總裁黃美園、高級管理人員以及全體員工出席本次會議。

篇章一 年終總結

 櫛風沐雨，方得春華秋實。會議伊始，各副總經理及部門負責人分別對2021年各項工作指標的完成情況和各項管理工作開展情況進行了匯報，并對2022年度工作計劃做了陳述性發言。通過總結，發現問題、總結經驗，努力提升工作質量及工作效率，為公司發展做出不懈努力。

▲生產副總詹志嶺匯報

▲行政副總陳國聯匯報

篇章二 表彰先進

勠力同心，砥礪前行。卓越的背后，離不開大家的辛勤奮斗和努力付出。為了感謝與鼓勵伊發人，大會對獲得2021年度先進個人、優秀班組長、優秀車間主任、優秀共產黨員、微信創新者、內推之星、風雨同舟、技術創新團隊及優秀集體進行了表彰與鼓勵，肯定了他們的付出與努力，通過頒獎樹立優秀標桿，促進各班組團隊和職能部門比學趕超，實現共同進步。會上，優秀代表發表獲獎感言。

▲優秀團隊代表發言

▲優秀班組長代表發言

▲先進個人代表發言

▲公司領導慰問老員工 

篇章三  總裁致辭

▲總裁黃美園做重要講話

唯實創新，精進致善。最后，總裁黃美園進行工作報告。她對2021年各部門的工作成果給予了充分的肯定，同時也感謝全體員工的辛勤付出。她表示，過去一年在面對百年變局和世紀疫情交織的復雜局面，公司秉承“安全為先、服務為本”的理念，主動應變與求變，堅持品質驅動、創新引領、科技賦能、全面深化數字化轉型，持續推進精細化管理，公司呈現穩中求進、內外拓展的良好發展局面。報告中，她從市場攻堅、轉型升級、科技成果、企業形象、黨建成效五個方面進行了系統性總結，介紹了2021年各業務領域取得的突破性進展。同時，指出公司各部門在工作中的不足，并提出了2022年度的經營目標及重點工作部署，要求全體員工精進致善，著力于穩增長保效益、大轉型促發展、強支撐重引領、增活力提動力的戰略要求，推動企業“由大到強到優”的深刻轉變，堅定不移走出一條高質量發展之路。

2022年，我們站在新的起點，步入新的征程，面臨新的挑戰。雖然前路漫漫，道阻且長，但我們將團結一心，共同努力，唯實創新，精進致善，全面實現2022年的各項工作目標任務，共同為2022年的伊發續寫華麗篇章！